องค์การบริหารส่วนตำบลบ้านเหลื่อม
หน้าหลัก
กลับหน้าแรก
ข้อมูลหน่วยงาน
ข้อมูลพื้นฐาน
สภาพทั่วไป
สภาพสังคม
บริการขั้นพื้นฐาน
สาธารณูปโภค
ผลิตภัณฑ์
สถานที่สำคัญ
หมู่บ้านในเขต อบต.
เกี่ยวกับ อบต.
วิสัยทัศน์/พันธกิจ
ยุทธศาสตร์
โครงสร้างองค์กร
บทบาทหน้าที่
อำนาจหน้าที่
คู่มือการปฏิบัติงาน
ติดต่อหน่วยงาน
ช่องทางร้องเรียนร้องทุกข์
ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริต
และประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่
ช่องทางรับฟังความคิดเห็น
บุคลากร
การบริหารและพัฒนา
ทรัพยากรบุคคล
คณะผู้บริหาร
สมาชิกสภา อบต.
หัวหน้าส่วนราชการ
บุคลากร
สำนักปลัด
กองคลัง
กองช่าง
กองการศึกษาศาสนาและวัฒนธรรม
กองสวัสดิการสังคม
หน่วยตรวจสอบภายใน
กำนัน-ผู้ใหญ่บ้าน
ข่าวสาร
ข่าวประชาสัมพันธ์
ข่าวจัดซื้อ-จัดจ้าง
ประกาศผลจัดซื้อจัดจ้าง
ประกาศจากระบบ e-GP
กองทุนหลักประกันสุขภาพ
หนังสือสั่งการ สถ.
ข่าวสารจาก สถ.จ.
แผน
แผนพัฒนาท้องถิ่น
แผนการดำเนินงานประจำปี
แผนอัตรากำลัง
แผนจัดหาพัสดุ
แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
ข้อบัญญัติงบประมาณรายจ่าย
แผนอื่น ๆ
รายงาน
รายงานการกำกับติดตามการ
ดำเนินงานประจำปีรอบ 6 เดือน
รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
รายงานการกำกับติดตามการ
ดำเนินงานป้องกันการทุจริต
ประจำปีรอบ 6 เดือน
รายงานผลการดำเนินการ
ป้องกันการทุจริตประจำปี
รายงานผลการบริหารและ
พัฒนาทรัพยากรบุคคล
รายงานทางการเงิน
รายงานผลการประเมินพฤติกรรมทาง
จริยธรรมของเจ้าหน้าที่ของรัฐ
รายงานผลการปฏิบัติงานประจำปี
สรุปผลการจัดหาพัสดุรายเดือน
(สขร.๑)
รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้าง
ประจำปี (สขร.)
รายงานการประชุมผู้บริหาร
รายงานการประชุมสภา
รายงานการประชุมพนักงาน
รายงานอื่น ๆ
รายงานตรวจสอบภายใน
รายงานการควบคุมภายใน
รายงานการตรวจสอบภายใน
แผนบริหารจัดการความเสี่ยง
กฎบัตร
ระเบียบ
ศูนย์ข้อมูลข่าวสาร
ข้อบัญญัติ
ประกาศ
คำสั่ง
การจัดการองค์ความรู้ (KM)
ระเบียบส่วนกลาง
พรบ./พรก.
ระเบียบกระทรวงมหาดไทย
ระเบียบปฏิบัติอื่น ๆ
บริการประชาชน
คู่มือประชาชน
นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
การประเมินผลและรายงานผล
นโยบาย No Gift Policy
มาตรการภายในเพื่อส่งเสริมความ
โปร่งใสและการป้องกันการทุจริต
แบบฟอร์มติดต่อราชการ
จดหมายข่าว
การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
แนวปฏิบัติการจัดการเรื่อง
ร้องเรียนร้องทุกข์
ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียน
การทุจริตประจำปี
ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
การประเมินความเสี่ยงการ
ทุจริตประจำปี
การดำเนินการเพื่อจัดการ
ความเสี่ยงการทุจริต
คู่มือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
คู่มือมาตรฐานการให้บริการ
ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการตามนโยบาย
การบริหารทรัพยากรบุคคล
หลักเกณฑ์การบริหารและ
พัฒนาทรัพยากรบุคล
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและ
ความโปร่งใสในหน่วยงาน
การดำเนินตามมาตรการส่งเสริม
คุณธรรมและความโปร่งใสภาย
ในหน่วยงาน
E-SERVICE
ระบบสารสนเทศ อบต.
ระบบสารสนเทศบุคลากร
ท้องถิ่นแห่งชาติ
ระบบ e-plan
ระบบ egp
ระบบสารสนเทศการจัดการฐานข้อมูล
เบี้ยยังชีพองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
ระบบโครงการอุดหนุนเพื่อ
การเลี้ยงดูแลเด็กแรกเกิด
ระบบข้อมูลสารสนเทศ
การศึกษา (sis)
ระบบสารสนเทศทาง
การศึกษา (ccis)
คุ่มือการปฏิบัติงาน
หน้า
|
1
|
2
1
ค่มือปฏิบัติงานขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
78
2
คู่มือปฏิบัติงานด้านพัสดุ
73
3
คู่มือปฏิบัติงานด้านงานสารบรรณ
70
4
คู่มือปฏิบัติงานตามพระราชบัญญัติการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ พ.ศ. 2560
66
5
คู่มือคำสั่งด้านบุคลากรขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
62
6
คู่มือการปฏิบัติงานตาม พ.ร.บ.ความรับผิดทางละเมิดของเจ้าหน้าที่ พ.ศ. 2529
61
7
คู่มือปฏิบัติงานทะเบียนประวัติ ข้าราชการ และพนักงาน องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
64
8
คู่มือการปฏิบัติงานด้านการเงินและบัญชี
54
9
คู่มือการจัดทำงบประมาณรายจ่ายประจำปี
52
10
คู่มือการเข้ารับบริการและการเบิกจ่ายค่ารักษาพยาบาล สิทธิ สวัสดิการ พนักงานส่วนท้องถิ่น
57
11
คู่มือขั้นตอนการจัดซื้อจัดจ้างโดยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์
57
12
คู่มือขั้นตอนการจัดซื้อจัดจ้าง
54
13
คู่มือการปฏิบัติงาน ขั้นตอนการให้บริการ และระยะเวลาการให้บริการ
171
14
คู่มือการปฏิบัติงาน เรื่อง การประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปี
163
15
คู่มือการปฏิบัติงาน เรื่อง ขั้นตอนการปฏิบัติงาน
150
16
คู่มือการปฏิบัติงานการพัฒนาและการปฏิบัติงานเพื่อป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน
145
17
คู่มือการปฏิบัติงาน เรื่อง การปฏิบัติงานพัสดุ
146
18
คู่มือการปฏิบัติงาน เรื่อง การเงินและบัญชี
146
19
คู่มือการปฏิบัติงาน เรื่อง การแยกประเภทรายรับและรายจ่าย
134
20
คู่มือการปฏิบัติงาน เรื่อง การเลื่อนระดับของพนักงานส่วนตำบล
145